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2025年南昌大学公开招聘工作人员日程安排及相关事项通知

2025-06-27 09:13 事业单位考试 //jx.huatu.com/sydw 作者:南昌大学 来源:南昌大学

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  【导读】江西事业单位考试提供以下事业单位招考公告信息:2025年南昌大学公开招聘工作人员日程安排及相关事项通知,请考生多加关注。更多关于南昌大学招聘,日程安排,相关事项通知,校外招聘,人事处,南昌事业单位考试的内容,请关注(江西事业单位考试频道/江西人事考试/全国人事考试)! 加入官方交流群()获取更多招考信息和备考资料。

  为做好南昌大学2025年公开招聘工作人员相关工作,根据有关文件规定和公告要求,经请示上级主管部门同意后,现将有关招聘考试工作日程安排及相关事项通知如下:

  一、现场领取准考证

  所有报名成功人员本人请于7月10日(周四)至7月11日(周五)(每日10:00-16:00期间)携带本人身份证、一寸免冠照两张前往南昌大学软件学院一楼(南京东路235号)具体教室详见现场指示牌,现场领取准考证,并按准考证上的要求参加考试。《准考证》是考生参加笔试(或专业笔试)、资格审查、专业面试(或实操考核、试讲)、结构化面试、体检等招聘环节的重要凭证,无准考证者不得参加考试。请考生务必妥善保管直至招聘工作结束,不再另行通知。准考证领取环节不做考生资格的审查,请报名人员仔细对照所报岗位条件要求,仔细阅读报名登记表诚信承诺。

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  二、考核各环节安排

  1.A01-A06岗

  (1)笔试:7月12日14:30-16:30。地点为南昌大学附属中学(上海北路619号),具体考场信息见本人准考证。考生携带好本人身份证、准考证和必要考试用具,提前30分钟到达,开考后迟到30分钟以上者不得进入考场考试,按自动弃权处理。笔试主要考核岗位所需的相关知识和能力。笔试成绩60分及以上记为“合格”,方有资格进入下一环节。

  (2)现场资格审查:在笔试成绩合格人员中,从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定各岗位参加现场资格审查的人员(如遇末位同分情况,一并进入现场资格审查环节)。现场资格审查时间为7月17日上午9:00-12:00,地点为前湖校区研究生院117室,7月17日上午12:00前未到者视为自动弃权。请考生本人带好报名岗位需要的所有材料(附件中的主要证明材料必须带齐)原件及复印件各一份按时参加。

  现场资格审查不符合条件的,取消进入下一考核环节资格。对取消或放弃下一考核环节资格产生的人员空缺,从该岗位笔试成绩合格人员中,按笔试成绩从高分到低分的顺序递补一次。递补人员须通过现场资格审查后方能参加下一环节,无人可递补时,将组织现有人员进入下一考核环节。下一考核环节当日临时放弃的不予递补。

  (3)身心健康评估:通过现场资格审查环节的考生携带好本人第二代居民身份证、资格审查通过证,于7月18日下午14:30到指定地点(具体地点详见资格审查通过证)进行身心健康评估。请考生提前30分钟到达,迟到30分钟以上者不得进行身心健康评估,按自动弃权处理,并保持联系电话畅通。

  (4)结构化面试:7月19日8:00开始,地点为南昌大学前湖校区研究生院(具体地点详见资格审查通过证)。结构化面试主要考核综合分析、组织协调、人际沟通、语言表达等综合素质,面试时间为12分钟。统分时,去掉一个最高分和一个最低分,取平均分(保留小数点后两位),计为考生结构化面试成绩,由主考官采取隔位法当场向考生宣布。请考生提前30分钟到达,迟到30分钟以上者不得进行结构化面试,按自动弃权处理,并保持联系电话畅通。

  2.B01岗

  (1)笔试:7月12日14:30-15:30,地点为南昌大学附属中学(上海北路619号)。具体考场信息见本人准考证。考生携带好本人身份证、准考证和必要考试用具,提前30分钟到达,开考后迟到30分钟以上者不得进入考场考试,按自动弃权处理。笔试主要考察高校体操/田径/武术套路教学、运动队训练的基本理论及其运用。笔试成绩60分及以上记为“合格”,方有资格进入下一环节。

  (2)资格审查:在笔试成绩合格人员中,从高分到低分按岗位招聘计划人数1:6的比例确定参加现场资格审查的人员(如遇末位同分情况,一并进入现场资格审查环节)。现场资格审查时间为7月13日上午9:00-12:00,地点为前湖校区研究生院,7月13日上午12:00前未到者视为自动弃权。请考生本人带好报名岗位需要的所有材料(附件中的主要证明材料必须带齐)原件及复印件各一份按时参加。

  现场资格审查不符合条件的,取消进入下一考核环节资格。对取消或放弃下一考核环节资格产生的人员空缺,从该岗位笔试成绩合格人员中,按笔试成绩从高分到低分的顺序递补一次。递补人员须通过现场资格审查后方能参加下一环节,无人可递补时,将组织现有人员进入下一考核环节。下一考核环节当日临时放弃的不予递补。

  (3)实操考核:7月14日下午14:30,地点为南昌大学前湖校区体育馆(具体地点详见资格审查通过证)。实操考核主要考核体操/田径/武术套路专业技术,采取专项技术水平考核的方式进行。请考生提前30分钟到达,迟到30分钟以上者不得进行实操考核,按自动弃权处理,并保持联系电话畅通。

  实操考核成绩合格线为60分。按照总成绩计算办法中笔试、实操考核成绩的比例进行折算,并换算成百分制[按比例折算,如笔试80分、实操考核85分,则笔试和实操考核成绩折算成绩为“(80×20%+85×30%)/50%”],从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定进入试讲人员(如遇末位同分情况,一并进入试讲)。参加实操考核人数与招聘计划人数未达到3:1比例的岗位,该岗位笔试和实操考核折算成绩70分及以上者全部进入试讲。

  (4)身心健康评估:进入试讲环节的考生携带好本人第二代居民身份证、资格审查通过证,于7月18日下午14:30到指定地点(具体地点详见资格审查通过证)进行身心健康评估。请考生提前30分钟到达,迟到30分钟以上者不得进行身心健康评估,按自动弃权处理,并保持联系电话畅通。

  (5)试讲:7月19日8:00开始,地点为南昌大学前湖校区研究生院(具体地点详见资格审查通过证)。试讲主要考察教学训练能力,包括语言表达能力、分析解决问题能力、临场反应能力和仪态仪表等综合素质及适岗能力等,试讲时间为12分钟。统分时,去掉一个最高分和一个最低分,取平均分(保留小数点后两位),计为试讲成绩,由主考官采取隔位法当场向考生宣布。请考生提前30分钟到达,迟到30分钟以上者不得进行结构化面试,按自动弃权处理,并保持联系电话畅通。

  3.C01-C06岗

  (1)专业笔试:7月12日14:30-15:30。地点为南昌大学附属中学(上海北路619号),具体考场信息见本人准考证。考生携带好本人身份证、准考证和必要考试用具,提前30分钟到达,开考后迟到30分钟以上者不得进入考场考试,按自动弃权处理。专业笔试主要考核与岗位相关的专业知识。笔试成绩60分及以上记为“合格”,方有资格进入下一环节。

  (2)资格审查:在专业笔试成绩合格人员中,从高分到低分按岗位招聘计划人数1:6的比例确定参加现场资格审查的人员(如遇末位同分情况,一并进入现场资格审查环节)。现场资格审查时间为7月13日上午9:00-12:00,地点为前湖校区研究生院,7月13日上午12:00前未到者视为自动弃权。请考生本人带好报名岗位需要的所有材料(附件中的主要证明材料必须带齐)原件及复印件各一份按时参加。

  现场资格审查不符合条件的,取消进入下一考核环节资格。对取消或放弃下一考核环节资格产生的人员空缺,从该岗位笔试成绩合格人员中,按专业笔试成绩从高分到低分的顺序递补一次。递补人员须通过现场资格审查后方能参加下一环节,无人可递补时,将组织现有人员进入下一考核环节。下一考核环节当日临时放弃的不予递补。

  (3)专业面试:7月14日下午14:30,地点为南昌大学前湖校区(具体地点详见资格审查通过证)。专业面试主要考核与岗位相关的操作水平、临场应变能力等。

  专业面试成绩合格线为60分。按照总成绩计算办法中专业笔试、专业面试成绩的比例进行折算,并换算成百分制[按比例折算,如专业笔试80分、专业面试85分,则专业笔试和专业面试折算成绩为“(80×25%+85×25%)/50%”)],从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定进入结构化面试人员(如遇末位同分情况,一并进入结构化面试)。参加专业面试人数与招聘计划人数未达到3:1比例的岗位,该岗位专业笔试和专业面试折算成绩70分及以上者全部进入结构化面试。

  (4)身心健康评估:进入结构化面试环节的考生携带好本人第二代居民身份证、资格审查通过证,于7月18日下午14:30到指定地点(具体地点详见资格审查通过证)进行身心健康评估。请考生提前30分钟到达,迟到30分钟以上者不得进行身心健康评估,按自动弃权处理,请广大考生及时查询,并保持联系电话畅通。

  (5)结构化面试:7月19日8:00开始,地点为南昌大学前湖校区研究生院(具体地点详见资格审查通过证)。结构化面试主要考核综合分析、组织协调、人际沟通、语言表达等综合素质,面试时间为12分钟。统分时,去掉一个最高分和一个最低分,取平均分(保留小数点后两位),计为考生结构化面试成绩,由主考官采取隔位法当场向考生宣布。

  4.D01-D12岗

  (1)笔试:7月12日14:30开始,地点为南昌大学附属学校(上海北路619号),具体考场信息见本人准考证。考生携带好本人身份证、准考证和必要考试用具,提前30分钟到达,开考后迟到30分钟以上者不得进入考场考试,按自动弃权处理。笔试主要考核岗位所需的相关知识和能力。

  语文考试时长150分钟,数学考试时长120分钟,其他学科考试时长均为100分钟。笔试满分为100分,笔试成绩60分及以上记为“合格”,方有资格进入下一环节。

  (2)资格审查:在笔试成绩合格人员中,从高分到低分按岗位招聘计划人数1:6的比例确定进入试讲人员(如遇末位同分情况,一并进入试讲)。对参加笔试人数和招聘计划人数未达到6:1比例的岗位,该岗位笔试成绩合格的考生全部进入试讲。现场资格审查时间为7月13日上午9:00—12:00,地点为前湖校区研究生院,7月13日上午12:00前未到者视为自动弃权。请考生本人带好报名岗位需要的所有材料(附件中的主要证明材料必须带齐)原件及复印件各一份按时参加。

  现场资格审查不符合条件的,取消进入下一考核环节资格。对取消或放弃下一考核环节资格产生的人员空缺,从该岗位笔试成绩合格人员中,按专业笔试成绩从高分到低分的顺序递补一次。递补人员须通过现场资格审查后方能参加下一环节,无人可递补时,将组织现有人员进入下一考核环节。下一考核环节当日临时放弃的不予递补。

  (3)试讲:7月14日下午14:00开始,地点为南昌大学附属学校(上海北路619号)初中部(具体地点详见资格审查通过证)。考生于12:45开始进入校园,13:00前未到达考点按自动弃权处理。试讲采取无生上课的方式进行,主要考核专业基础知识和教育教学能力。

  试讲内容在现行使用的教材中现场抽取,试讲时间为10分钟。满分为100分,试讲成绩合格线为60分。按照总成绩计算办法中笔试、试讲成绩的比例进行折算,并换算成百分制[按比例折算,如笔试80分、试讲85分,则笔试和试讲成绩折算分数为“(80×20%+85×30%)/50%)”],从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定进入结构化面试人员(如遇末位同分情况,一并进入结构化面试)。对参加试讲人数与招聘计划人数未达到3:1比例的岗位,该岗位笔试和试讲折算成绩70分及以上者全部进入结构化面试。

  对取消或放弃结构化面试资格产生的人员空缺,从本岗位试讲合格人员中,按笔试和试讲折算成绩从高分到低分的顺序进行递补。无人可递补时,将组织现有人员进行结构化面试。面试当日临时放弃的不予递补。

  (4)身心健康评估:进入结构化面试环节的考生携带好本人第二代居民身份证、资格审查通过证,于7月18日下午14:30到指定地点(具体地点详见资格审查通过证)进行身心健康评估。请考生提前30分钟到达,迟到30分钟以上者不得进行身心健康评估,按自动弃权处理,并保持联系电话畅通。

  (5)结构化面试:7月19日8:00开始,地点为南昌大学前湖校区研究生院(具体地点详见资格审查通过证)。结构化面试主要考核综合分析、组织协调、人际沟通、语言表达等综合素质,面试时间为12分钟。统分时,去掉一个最高分和一个最低分,取平均分(保留小数点后两位),计为考生结构化面试成绩,由主考官采取隔位法当场向考生宣布。

  三、体检

  根据考生总成绩,从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检对象[总成绩相同时按结构化面试成绩(B01岗位试讲成绩)从高分到低分的顺序确定]。具体名单将于7月19日晚间在南昌大学人才招聘网中进行公示,请广大考生及时查询,并保持联系电话畅通。

  根据公示名单,请参加体检的考生,携带好本人第二代居民身份证、准考证,空腹于7月20日上午9:00到南昌大学校医院进行体检,具体时间地点公示时另行通知。检查标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)和学校相关规定执行。体检费用自理,体检不合格的不予聘用。需诚信体检,凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。

  四、考察、公示

  对体检合格者进行考察。根据体检、考察结果确定拟聘用人选,并在南昌大学人才招聘网予以公示,公示期为5个工作日。如公示有异议并经查实者,不予聘用。公示结束后,两周内必须到岗工作,否则按主动放弃聘用资格处理。

  因体检、考察、公示不合格或考生自动放弃聘用资格产生的岗位空缺,按本岗位考生考核总成绩从高分到低分顺序递补一次[递补人员结构化面试成绩(B01岗位试讲成绩)需达到75分及以上]。其他情况一律不予递补。

  五、聘用、公示

  1.聘用。经考核、体检和考察合格,公示无异议的拟聘用人员,按规定办理聘用手续,依照国家有关规定实行试用期。试用期满考核不合格的,按有关规定予以解聘。

  2.待遇。A01-04、D01-D12岗位聘用人员纳入编制备案制管理,待遇按有关规定执行。其中,A05、A06、C01-C06岗聘用人员实行预聘制管理,在首个聘用合同结束前由学校组织考核,考核不合格者不再续签聘用合同。

  3.所有岗位服务期为6年,聘期内服从学校统一安排。其中,A01-A04岗管理参照校内辅导员转岗有关文件执行。A05、A06岗专职从事2年辅导员工作后再分配至管理岗位,此后继续担任兼职辅导员至少2年。

  六、注意事项

  请各位考生提前了解各阶段考试地点,提前做好相关准备,以免耽误考试,并自行承担由此所产生的后果,在路途中注意做好个人防护,注意安全。

  资格审查贯穿整个公开招考工作的全过程。应聘者须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责,凡发现与招聘公告岗位条件不符或弄虚作假的,一经查实,取消聘用资格,由此产生的一切后果由应聘者自负。

  七、联系电话

  南昌大学人事处人事科:0791-83969074(上午8:30-12:00,下午14:00-17:15)。

  南昌大学人事处

  2025年6月26日

  原文标题:关于南昌大学2025年公开招聘工作人员日程安排及相关事项的通知_校外招聘_人事处

  文章来源:rsc.ncu.edu.cn/zpxx/xwzp/18c2d2adf2264455af1ab9214b3eeda9.htm

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