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江西人事考试网同步未知考试信息：2019江西制造职业技术学院招聘37人公告，更多内容请关注（江西华图/江西人事考试网）！
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为适应学院规模不断扩大和实现内涵式发展战略目标，现面向社会公开招聘工作人员。
一、招聘岗位及条件
备注：①年龄在35周岁以下是指1984年7月1日以后出生，年龄在40周岁以下是指1979年7月1日以后出生。
②国外学历学位须经教育部留学服务中心认证。
③学历、学位证书必须已在2019年7月31日前取得。
二、报名及资格审查
1.报名时间：即日起至2019年8月16日。
2.报名方式：
(1)登录学院官方网站http://www.jxmtc.com/的“公示公告栏”(电脑端)，下载填写《江西制造职业技术学院公开招聘报名表》及《江西制造职业技术学院公开招聘信息汇总表》;
(2)将以上表格连同其他应提交材料的扫描件和电子稿压缩为一个文件，以附件发电子邮件至邮箱jxzzxyrsc@ 163.com。应提交材料包括：报名表、汇总表、本硕学历及学位证书、工作经历证明材料(岗位有要求的)、职称证书、身份证照片、本硕教育部学历证书电子注册备案表、中共党员证明(岗位有要求的)等材料。
(3)投送简历邮件主题和压缩包附件格式均为：应聘岗位+姓名(例如：001机械类专业教师岗+张三)。仅递交报名表或汇总表不视为已报名。
(4)每位应聘人员只能填报一个岗位，请勿多报，若重复报名只认可第一次有效，请慎重考虑。
3.招聘过程中的相关信息通过学院官网发布(电脑端)，不再电话逐一通知，敬请应聘考生及时关注。
4.联系方式：
联系人：刘老师、江老师。
联系电话：0791-88122763;15907006779。
报名邮箱：jxzzxyrsc@ 163.com。
联系地址：南昌市紫阳大道318号。
邮编：330095
三、考核办法
1.考核方式：初试+复试。
2.资格初审通过的考生采用综合测试方式分岗位进行初试。对初试成绩70分以上考生，根据初试成绩从高分到低分按照该岗位招聘人数1:5(若某招聘岗位人数在3人及以上，入围比例调整为1:3)的比例确定入围复试人员。初试成绩不计入考核总成绩，初试的具体时间、地点另行通知。
3.复试方式为：专业能力测试(百分制)+试讲或结构化面试(百分制)。
4.专业能力测试主要考察应聘人员的专业知识和技能，形式为综合技能测试;试讲主要考察应聘人员对所报岗位相关专业课程的授课能力;结构化面试主要考察应聘人员职业道德、应变能力、人际沟通、语言表达等综合素质。
5. 001岗-014岗采用综合技能测试+试讲，综合技能测试和试讲成绩各占复试总成绩的50%;015岗-018岗采用综合技能测试+结构化面试，综合技能测试占复试总成绩的60%，结构化面试占复试总成绩的40%。按复试总成绩从高分到低分择优聘用，复试考核的具体时间、地点另行通知。
6.综合技能测试成绩低于75分或试讲成绩低于75分，不予录用。
四、体检、考察
1.根据考核总成绩，从高分到低分按照岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员，体检不合格的不予录用。
2.由我院指定卫生医疗机构体检，体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》，体检费用自理。
3.对体检合格人员进行考察。
4.对经体检、考察合格后的拟聘人员进行为期5天的公示。
五、待遇
1.经公示无异议后，签订合同，享受学院相关规定的工资、福利等待遇。
2.实行试用期，试用期按学院有关规定执行。
六、其他
请应聘考生仔细对照所报考岗位条件要求，不符合岗位条件要求者请勿报名, 若已参加过考核的，成绩一律无效。要诚信报名，凡发现弄虚作假和舞弊者，一经查实即取消复试资格和录用资格。
点击下载>>>
附件1：江西制造职业技术学院公开招聘报名表.docx
附件2：江西制造职业技术学院公开招聘信息汇总表.xls
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