【导读】2017中化石油江西有限公司招聘36人公告
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中国中化集团公司：中国中化集团公司(简称“中化集团”)是国务院国资委监管的国有重要骨干企业，已20次进入《财富》全球500强，2010年名列第203位。中化集团主业分布在能源、农业、化工、地产、金融领域，是中国第四大国家石油公司、中国最大的农业投入品(化肥、农药、种子)一体化经营企业、领先的化工产品综合服务商，并在高端商业地产和非银行金融业务领域具有广泛影响。 中化集团石油中心： 石油业务是中化集团公司能源核心业务之一，石油中心是该业务的经营管理载体，负责石油产业中下游领域的相关业务，包括原料油、油品、船务、加油站、仓储物流和炼化六大部分组成。 原料油事业部负责石油中心所属与原油、燃料油有关的业务经营管理活动，主营原油进出口、国际转口和国内分销业务。船务事业部负责原油、成品油相关的租船等业务。油品事业部负责成品油国际贸易、国内分销业务的经营管理。油站事业部涉及加油站零售网络业务的开发、建设、经营、管理工作。仓储事业部负责仓储相关项目开发、建设、经营和管理。目前在中国沿海、沿江地区建有多个原油、成品油、液化气仓储中转基地，是国内最大的石油化工品第三方仓储物流服务商。炼化事业部负责炼化项目开发、建设、经营、管理工作。 今天，石油中心已形成较为健全的产业链布局，成为保障国家能源安全的重要力量。展望未来，中心的战略目标是，加强炼化支点建设，形成自主发展平台，自成体系，具备较强的抗风险能力和可持续发展能力，成为中国最强的原油、成品油贸易国家队和国内最大的第三方石油化工物流服务商，建成营销服务能力突出的国家石油公司。 中化石油江西有限公司： 中化石油江西有限公司成立于2011年3月，是中化集团石油中心下属的全资子公司，注册于江西省省会南昌市。公司致力于在江西地区建设成品油销售网络，计划至2015年底，建成拥有2座油库、100座加油站的销售网络，开展成品油的批发、零售业务。
职位性质：全职
发布日期：2017/5/19
招聘职位：社会精英管理培训生
招聘人数：10人
最低要求学历：本科
工作经验要求：一年以上
本单位工作地点: 江西省 。
职位描述：
岗位职责：(1)负责油站财务、税务、票据、资金等方面全面工作开展
(2)确保油站按照公司管理制度开展相关财务工作
任职要求：(1)本科及以上学历 ，会计相关专业，一年以上财务工作经验
(2)品行端正，有责任心，原则性强、良好的团队合作精神和服务意识;
(3)较强的执行力、沟通能力和组织协调能力。
工作地点：江西省内中化加油站
培养周期及方式：(1)每期管理培训生培养周期为9个月;
(2)采取集中理论学习、油站轮岗实操学习、导师辅导行动学习和述职总结汇报相结合方式进行培养。
职业发展方向：油站各岗位轮岗学习—油站经理/会计—区域经理/会计—总部相关岗位
员工薪酬福利待遇：(1)公司提供具有竞争力的薪资，包含：基本工资、岗位津贴、生活补贴、销售提成、绩效奖金、夜班津贴、年终奖;
(2)完善的福利待遇，包含：五险一金、商业保险、年度体检、带薪年假、高温津贴、节日津贴等;
招聘部门：油站营运部
招聘职位：退伍军人管理培训生
职位性质：全职
发布日期：2017/5/19
招聘人数：10人
最低要求学历：大专
本单位工作地点:红谷滩新区 江西省 。
职位描述：
岗位职责：(1)完成公司下达的油品、非油品销售目标及成本控制目标
(2)负责油站安全正常的运营并确保现金与存货的安全(3)负责油站员工的培训与发展，确保员工的客户服务标准
退伍军人任职要求：(1)大专及以上学历，专业不限;
(2)组织纪律观念强，执行力强，团队精神优秀;
(3)品行端正，服役期间无党纪/行政处分等不良记录。
(4)中共党员、部队提干、具有立功表现和获优秀士兵等荣誉称号者优先
工作地点：江西省内中化石油加油站
培养周期及方式：(1)每期管理培训生培养周期为9个月;
(2)采取集中理论学习、油站轮岗实操学习、导师辅导行动学习和述职总结汇报相结合方式进行培养。
职业发展方向：油站各岗位轮岗学习—油站经理/会计—区域经理/会计—总部相关岗位
员工薪酬福利待遇：(1)公司提供具有竞争力的薪资，包含：基本工资、岗位津贴、生活补贴、销售提成、绩效奖金、夜班津贴、年终奖;
(2)完善的福利待遇，包含：五险一金、商业保险、年度体检、带薪年假、高温津贴、节日津贴等;
招聘部门：油站营运部
招聘职位：加油站储备主管
职位性质：全职
发布日期：2017/5/19
招聘人数：6人
最低要求学历：初中
本单位工作地点:红谷滩新区 江西省 。
职位描述：
1. 执行公司健康、安全、环保政策和程序，确保油站当班安全运作;
2. 执行油站运作销售策略，完成当班的油品和便利店销售目标;
3. 执行油站成本控制计划，协助油站降低营运成本;
4. 执行油站当班的存货及现金管理程序，确保安全、正常运转;
5. 负责当班油站清洁保养计划的执行，确保一流的油站视觉标准;
6. 确保当班员工执行公司的客户服务标准，实现一流的客户服务;
7. 严格执行油品控制程序，确保当班时油品质量安全;
8. 执行当班的设备维护及维修保养程序，确保油站设备安全、正常工作;
9. 正确执行交接班及当班运作管理程序，监督指导员工工作，确保当班运作有序进行;
10. 协助经理完成其他油站行政事务。
任职要求： 1. 25-30岁，中专以上学历(或同等学历);
2. 至少2年以上零售行业服务经验，有油站工作经验更佳;
3. 诚信，有责任心，良好的团队合作精神;
4. 较好的组织、协调能力;
5. 良好的人际关系及沟通能力;
6. 良好的执行能力;
7. 良好的销售和顾客服务意识;
8. 有基础的电脑操作技巧;
9. 身体健康，能服从公司工作安排;
10.流利普通话，会当地方言者优先考虑
招聘部门：业务部
招聘职位：分销业务员(南昌、九江、萍乡)
职位性质：全职
发布日期：2017/5/19
招聘人数：5人
最低要求学历：大专
工作经验要求：三年
本单位工作地点: 江西省 。
职位描述：
岗位职责：(1)熟悉江西地区成品油市场，与供应商、客户建立并保持密切的沟通联络渠道;
(2)负责区域内成品油市场开拓、客户开发及客户维护，完成所负责区域内成品油经营目标;
(3)负责协助中台完成催缴货款、发票开具等业务执行工作。
(4)搜集并分析市场信息，为公司制定经营决策提供可靠的依据并积极开发新业务模式;
任职要求：(1)专业不限，本科及以上学历(特别优秀者学历可以适当放宽);
(2)3年以上产品贸易、渠道销售工作经验(有成品油销售经验者优先);
(3)熟悉贸易知识具有贸易风险避让意识;
(4)出色的谈判技巧、沟通能力及抗压能力;
(5)具备良好的市场开拓意识和客户服务意识。
(6)试用期6个月，试用期期间如未能完成公司制定的考核指标，视为不符合录用条件。
工作地点：南昌、九江、萍乡
员工薪酬福利待遇：
(1)公司提供具有竞争力的薪资，包含：基本工资、岗位津贴、午餐补贴、销售提成、绩效奖金、年终奖金;
(2)完善的福利待遇，包含：五险一金、商业保险、年度体检、带薪年假、高温津贴、节日津贴等;
招聘部门：油站营运部
招聘职位：社会精英管理培训生
职位性质：全职
发布日期：2017/5/19
招聘人数：5人
最低要求学历：本科
工作经验要求：两年
本单位工作地点:红谷滩新区 江西省 。
职位描述：
岗位职责：(1)完成公司下达的油品、非油品销售目标及成本控制目标
(2)负责油站安全正常的运营并确保现金与存货的安全
(3)负责油站员工的培训与发展，确保员工的客户服务标准
任职要求：(1)本科及以上学历 ，专业不限，两年以上工作经验
(2)具备商贸零售/连锁类/快销品行业运营管理经验;
(3)品行端正，有责任心，良好的团队合作精神和服务意识;
(4)较强的执行力、沟通能力和组织协调能力。
培养周期及方式：(1)每期管理培训生培养周期为9个月;
(2)采取集中理论学习、油站轮岗实操学习、导师辅导行动学习和述职总结汇报相结合方式进行培养。
职业发展方向：油站各岗位轮岗学习—油站经理/会计—区域经理/会计—总部相关岗位
员工薪酬福利待遇：(1)公司提供具有竞争力的薪资，包含：基本工资、岗位津贴、生活补贴、销售提成、绩效奖金、夜班津贴、年终奖金;
(2)完善的福利待遇，包含：五险一金、商业保险、年度体检、带薪年假、高温津贴、节日津贴等;
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